Finiquito en el convenio de Centros de asistencia y educación infantil: qué incluye y cómo se calcula
En el convenio de Centros de asistencia y educación infantil, el finiquito suma los días trabajados del último mes, las vacaciones devengadas y no disfrutadas (un mes + 10 dias laborables al año) y la parte proporcional de las pagas extra (2 al año), menos los anticipos. No incluye la indemnización por despido, que se calcula aparte.
Cláusulas extraídas del texto oficial del convenio (BOE-A-2025-11289) y comprobadas el .
Qué dice el convenio de Centros de asistencia y educación infantil sobre el finiquito
- Vacaciones: un mes + 10 dias laborables (art. 35, BOE-A-2025-11289). Al cesar: Quien cese durante el año tiene derecho a la parte proporcional de vacaciones segun el tiempo trabajado; el texto no menciona expresamente la compensacion economica.
- Pagas extraordinarias: 2 al año: Gratificacion extraordinaria de verano (julio) (antes del 10 de julio); Gratificacion extraordinaria de navidad (diciembre) (antes del 23 de diciembre). El convenio no fija el período de devengo de forma expresa: la calculadora usa uno por defecto y te lo indica.
- Preaviso de baja voluntaria: regulado en art. 33 (BOE-A-2025-11289).
Estas cláusulas son del convenio sectorial. Si tu empresa tiene convenio propio o pacta condiciones mejores, mandan las suyas.
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Abre la calculadora con el convenio ya elegido: aplicará sus días de vacaciones.
Calcular el finiquito en Centros de asistencia y educación infantil
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